導讀：某網(wǎng)絡論壇，臺灣前員工紛紛爆料在臺積電的工作及離職后的感受，借此可以一窺這家晶圓代工巨頭的另一面。

  

圖：臺積電美國工程師社交媒體截圖（部分）

芯片大師曾報道美國工程師赴臺期間分享工作感受，見不自由、拼不過Intel...臺積電美國工程師這波吐槽炸了，作為晶圓代工龍頭，臺積電在臺灣地區(qū)的薪水待遇、招聘門檻比其他企業(yè)高出一截是應有之義，同時內(nèi)部員工也普遍面臨較大的競爭和工作壓力。

近期，臺灣某論壇一篇名為“在臺積電工作的人，大部分都待幾年才離開？會后悔太晚離職嗎？或是覺得太沖動，應該要留下？”的帖子引起熱議，前臺灣員工紛紛留言分享感受，爆料、訴苦不一而足。

一名前員工表示，臺積電的特色就是錢多、高壓，但待越久越難離開，“主要還是因為錢，有家庭要顧更難走”。

  

圖：臺積電產(chǎn)線工作

文章一出引起網(wǎng)友們熱烈討論，有人透露自己公司最近來了一批臺積電工程師，全都是因為房子、車子及退休金都有了，想找一份能兼顧家庭生活的工作，才離開臺積電。

關于在臺積電待幾年最合適的問題，島內(nèi)網(wǎng)友看法不一?！?/span>2年后閃人，完全不后悔”、“朋友1.5年，離開錢少不少，但快樂、家庭無價”、“待2年就走，但建議待4~6年，不后悔離開，外面薪水也不錯又能顧家”、“身邊都待個4-5年就走，先存一筆錢“”、“10年內(nèi)吧，存到錢后就去做比較輕松的?！?/span>

令人吃驚的是，相當一部分離職員工稱臺積電出來并不好找工作，甚至是“沒人要”。

  

圖：臺積電

“真實的情況是，系統(tǒng)廠不太找臺積電出來的，因為給不起差不多的年薪，就算你愿意降薪，系統(tǒng)廠也不太敢收，怕待不久”，這位網(wǎng)友分享了自己在下游臺系電子終端企業(yè)的遭遇。

另外幾位技術工程師代表了晶圓同業(yè)工作的看法，“臺積電出來真的沒人要，我找快1年才找到工作，薪資高根本很多公司不敢請，會找你的真的都外商”、“想離職的真的要三思”、“很后悔，目前積極聯(lián)絡同事回鍋設備中”。

不過也有人表示離開臺積電后，時間變多、生活自由度也大幅增加?！拔沂呛蠡谔碜?，如今走了真是通體舒暢”、“有了臺積電經(jīng)歷后，以后更好找工作”、“臺積電經(jīng)歷還是很好用，跳槽職等也都兩三級跳”、“我是待2年就走，但建議待4到6年，不后悔離開，外面薪水也不差”、“離開完全不后悔，領得差不多，自由度大增，工作內(nèi)容也不會那么無趣”。

據(jù)芯片大師的了解，不同于互聯(lián)網(wǎng)、金融等行業(yè)，國內(nèi)類似ASML等頂級半導體系大廠也有不少員工認為薪酬水平、工作感受等和預期差異較大，看似有大廠背景加成但實際工作體驗同行業(yè)地位并不相匹配的情況比較常見。